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派遣に関する、よくいただく質問をまとめました。
ABBSが初めての方はぜひご覧ください。
- 在職中でも登録は可能ですか？
- 登録可能です、ぜひご登録ください。
良い仕事があれば転職を考えたいと思っている方、お気軽にご相談ください。 - 登録に費用はかかりますか？
- 無料です。お気軽にご登録ください。
- 他の派遣会社に登録していても登録できますか？
- 登録可能です。お気軽にご登録下さい。
- 外国籍ですが、登録はできますか？
- 日本に在留する外国籍の方は、入国の際に与えられた在留資格の活動の範囲・期間内で就労が認められています。就労が認められている方の登録は可能です。
- 面接、見学はどんな服装で行けばいいですか？
- 面接は普段着でお気軽に、見学は華美でない服装でお願いします。
- 年齢制限は？
- ありません。ただし、18歳以上の方を対象としております。
- 何日くらいで就業開始できますか？
- ご紹介先にもよりますが、最短で面接から2日ほどで就業が可能です。
- 同時に2つの仕事に応募はできますか？
- 可能です。
- 必ず求人案件を紹介してもらえるのですか？
- 適職と思われる求人案件がありましたら、ご紹介させていただきます。ただし、ご本人の就業経験、資格、適性などを考慮させていただくので、ご希望条件によってはご提案できるお仕事が少ない場合や、少し待っていただく場合もあります。あらかじめご了承ください。
- 紹介されたお仕事が不採用及び辞退の場合、
また別のお仕事を紹介してもらえますか？ - もちろんです。適職と思われるお仕事があれば、随時ご紹介させていただきます。
- 子供がいると仕事をなかなか紹介してもらえないのでしょうか？
- 派遣の場合は、条件に合わせてお仕事を選ぶことができるメリットがあります。登録時にご希望条件（残業ができないなど）をしっかりと伝えていただければ、可能な限り条件に合うお仕事をご紹介いたします。
- 扶養の範囲内でできる仕事はありますか？
- 登録の際にご希望を伝えていただければ、ご希望に沿った仕事をご紹介いたします。
ただし、タイミングによっては少し待っていただく場合やご紹介が少ない場合もございます。
- 働き出してからの諸問題はどのように対応していただけますか？
- 安心してお仕事がしていただけるよう、問題等あれば即対処させていただきます。また、弊社のスタッフが常駐していない先も定期的に担当者が回りますし、直接弊社にご連絡いただければ、すぐに担当が伺います。万全のフォロー体制です。
- 期間満了後はどのようになりますか？
- 次のお仕事を紹介しますので長期で働くことも可能です。
- 派遣のお仕事で残業や休日出勤はありますか？
- 残業や休日出勤の有無や量などについては、就業内容によって異なります。
お仕事をご案内する際に、今回のお仕事ではどの程度残業が発生するかの目安もお伝えいたしますので、お仕事をお引き受けいただく際の判断材料としてください。 - 子供の学校行事・急病の際は休めますか？
- 休めます。もちろん休みの連絡は必ずしていただきます。
ただし、あまり連続したり、業務に支障のない程度でお願いします。 - 派遣の雇用形態について教えてください。
- 雇用形態について詳しくはこちらをご確認ください。
- 寮はありますか？
- 弊社所有のアパート（1Kタイプ）がございます。
その他、地域によっては借り上げ賃貸寮も可能です。
こちらをご確認ください。 - 前払いは出来ますか？
- 出来ます。お気軽に担当に申しつけてください。（規定有）
- 有給休暇は付与されますか？
- 継続して勤務した方は、起算日（雇用契約にもとづく就業開始日）から6ヶ月経過後にその勤務日数に応じた有給休暇を取得することが出来ます。その後は、1年経過毎に勤務日数に合わせて付与されます。
- 交通費は支給されますか？
- 弊社の規定内により支給いたします。
- 社会保険に加入できますか？
- 加入できます。仕事の就業条件が加入資格を満たす場合、社会保険（健康、厚生、雇用）に加入できます。
- 国民健康保険に加入していますが、自分で手続きが必要ですか？
- 社会保険に加入された場合には、ご自身で国民健康保険の切り替え手続きを行っていただく必要がございます。詳細は、各自治体にお問い合わせください。
ライフスタイルや希望する勤務地に合わせて、働く時間や期間は多種多様。
大手企業からベンチャー企業までいろいろなタイプの企業を経験できます。
これまでのキャリアを活かした仕事から、今後のステップアップを考えた仕事まで、あなたの希望に合った仕事を選べます。
最終的に正社員や契約社員として雇用されることをはじめから想定し、一定期間「派遣」として働くことで、実際の仕事内容や職場を見極められ、未経験の方もご希望のお仕事に就けるチャンスがあります。
働いてから自分の希望に合っている仕事かどうか判断でき、働きながら自分の実力をアピールできるなどのメリットがあります。
「求人及び求職の申込みを受け、求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋する」サービスです。
直接雇用を自社採用時より速やかに広域で推進することができるなどのメリットがあります。
